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7.2k-15.1k 
职位描述
1、负责区域渠道管理工作，组织与管理销售团队，完成公司销售目标，监督招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成公司制定的任务目标。
2、参与制定公司的销售战略、具体销售计划和进行销售预测；
3、参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展；
4、有效支配销售费用、规划销售范围，让销售团队稳定发展；
5、分析市场环境，搜集市场信息，给公司发展策略规划提供合理化建议。
岗位要求：
1、有丰富的行业的人脉和客户资源；
2、有良好的管理能力，能够带领团队完成销售目标；
3、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力；
4、具有良好的工作热情和团队精神，具备专业的职业素养；
详细薪资构成：底薪＋全勤＋绩效＋提成＋团队业绩＋现金奖
详细福利介绍：生日福利 节假日福利 年终奖 员工旅游
晋升机制： 没三个月一次晋升考核
工作休息时间：每周一
面试地点：呈贡经开区林溪路146号
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