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80k-10k 
职位描述
1、根据公司年度市场发展总体战略规划,制定部门的销售计划，负责对分解到管辖区的各项销售指标细化到每个区域，并确保执行到位，对本区的各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整等工作。
2、依据销售部管理制度,对管辖区域的管理制度进行细化和完善,使其适用性和操作性更强,并对其执行效果负全责。
3、开拓、沟通和管理负责区域的客户,执行区域销售及推广工作,及时反馈市场信息,作出处理建议;
4、负责所管辖区域的客户和订单的售前跟踪和资料准备，售中发货和回款、售后服务工作;
5、收集市场信息,总结市场开发经验,为部门制定正确销售策略提供决策依据;
6、执行各地区招投标工作;
7、参与所辖区域客户的技术和商务谈判;
8、跟踪客户特殊订单，及时向上级领导汇报订单完成情况;
9、负责收集和审核客户提供的资质、文件;
10、与客户建立良好关系,维护企业形象。
二、任职要求：
1、专科及以上学历，营销或经济、管理等相关专业；
2、5年以上行业销售经验，3年以上大区销售经理管理经验；
3、熟悉计算机和互联网络，有较强服务意识和较强市场分析能力；
4、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴,熟悉行业市场发展现状；
5、具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力；
6、有责任心，有敬业精神，有强烈竞争意识，能积极面对工作挑战;
7、具有良好的客户沟通能力,市场管理能力和市场扩展能力;
8、具有较强的客户服务意识及良好的团队精神。
9、公司目前主营客户对象有中国移动、南方电网、中国邮政、融通集团、火箭军、中电建、中石化、华夏银行、国铁、三峡电站等，有行业相关经验者优先录用
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