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8k-11k 
职位描述
2.仓库良性循坏
3.销售业绩的考核评估
4.销售渠道与客户管理
5.销售情况汇总汇报并提出合理建议
6.建设并培育销售人才队伍，提高销售人员达标率
7.及时反馈客户信息，促进产品改进和新产品开发
8.及时反馈质量信息，协助解决质量问题
9.组织市场调研，并及时将结果反馈给相关部门，提出产品开发改进建议与意见
10.定期制定营销策略并监督执行到位，会议汇报销售工作情况
11.定期组织培训销售流程
12.制定销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标
13.分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法
14.制定调整销售运营策略
15.汇总协调货源需求计划以及制定货源调配计划
16.协调销售关系
17.调整销售区域布局及业务评价
18.跟踪销售单，在规定时间内收回货款
19.完成区域销售目标-拓展客户-推广与促进销售-客户管理-客户服务-市场调研
20.其他
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