职位描述
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1、大专及以上学历，三年以上的工作经历；2、负责公司行政方面重要的会议、活动的组织筹备，重要客人来访接待安排工作；3、负责公司重要岗位人员招聘与面试工作；4、根据公司的绩效考评原则，执行公司考评；5、组织进行各项企业文化工作和员工关系管理工作，确保企业文化落地，创造良好的工作氛围，让员工有归属感；
招聘公司
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HR
6个月以上活跃
民营
10-50人
计算机软件
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